校教字[2018]41号

校内各教学单位：

   为进一步加强2018届本科毕业论文（设计）教学管理，提高教学质量，依据《公司本科毕业论文（设计）工作管理办法 (试行)校教字[2016]84号》要求，学校要求各教学单位认真做好2018届本科毕业论文（设计）教学后期管理工作，具体事宜通知如下：

一、高度重视，加强领导，进一步规范毕业论文（设计）教学后期管理工作

毕业论文（设计）教学后期工作包括毕业论文（设计）完成情况检查、毕业论文（设计）成果验收、答辩资格审查、答辩、成绩评定及评选校级优秀毕业论文（设计）等工作，是毕业论文（设计）教学的关键环节，各学信息要加强领导，明确教学组织机构责任，严格执行《公司本科毕业论文（设计）工作管理办法 (试行)》及《公司关于员工独自赴校外企事业单位进行毕业论文（设计）的暂行管理办法》，规范教学过程管理。

二、加强过程管理，做好毕业论文（设计）考评与评价工作

1.答辩资格审查。员工在实践教学管理系统毕业论文（设计）模块中填写答辩资格申请，指导教师根据毕业论文（设计）任务完成情况（含实物作品）、创新性、撰写规范程度、学术诚信等方面给予全面审查。在校外做毕业论文（设计）的员工的答辩资格，由校内指导教师负责审查。

2.审阅、答辩、成绩评定工作

（1）审阅与评阅工作。毕业设计（论文）指导教师要写出客观的、具有针对性的评语，杜绝千篇一律等现象；评阅人要求副教授以上职称，在审阅论文全部资料的基础上，给出科学的评价，填写评阅人评语表。“指导教师评语”与“评阅人评语”在公司教学信息网校内办公网（网址http://jwc.jlu.edu.cn/fwzq/jszq.htm）下载。指导教师不能兼任指导的毕业论文（设计）评阅人。

（2）答辩工作。各教学单位依据毕业论文(设计)教学大纲和《****专业毕业论文(设计)成绩评定标准》开展答辩工作。各专业成立若干答辩小组，每组成员5至7人，由讲师职称以上教师组成，每个员工答辩时间不少于20分钟，答辩评审意见应根据员工实际完成质量及答辩情况等进行综合评价。

2018届本科毕业论文（设计）继续实行二次答辩制度。对答辩成绩为专业后10%的及格以上的毕业论文（设计），学院应组织二次答辩；员工对答辩成绩不满意，也可以申请二次答辩。二次答辩的答辩组应由相关专业的副教授、院级督学、院教学委员会委员组成。毕业论文（设计）的答辩成绩以第二次答辩成绩为准。

教务处将选派校级督学检查答辩过程；学院安排院级督学检查答辩过程。

2018届本科毕业论文（设计）答辩与成绩评定工作截止时间为2018年6月16日。

（3）成绩评定

成绩评定应严格按照专业毕业论文（设计）评分标准评分，依据指导教师、评阅教师、答辩评审以及过程考核成绩等要素综合评定。

毕业论文（设计）成绩按百分制进行评定。90—100为优秀、80—89为良好、70—79为中等、60—69为及格、59分及以下为不及格。专业内成绩分布，优秀率不高于25%，良好率不高于45%，中等、及格、不及格总数不低于30%。

三、做好档案管理

各教学单位务必做好毕业论文（设计）的规范化管理和纸制材料及电子版材料的存档工作。存档文件包括：学院毕业论文（设计）领导与组织机构成员名单、制定的管理制度与实施细则、对毕业论文（设计）工作的检查监控记录、毕业论文（设计）工作总结、各专业在拟题过程中形成的文件、员工毕业论文（设计）手册、论文、设计说明书及图纸等资料、毕业论文（设计）审查、答辩、成绩评定过程中形成的材料等。

四、做好毕业论文（设计）总结工作

各教学单位在毕业论文设计教学工作结束后，要认真做好总结，内容包括：相关制度与标准建设、拟题与选题、过程管理、教师精力投入、员工精力投入、实践条件保障、实验与调查开展情况、员工综合实践及创新能力提升、答辩与成绩评定过程管理、成绩分布分析、存在问题、改进措施、工作意见与建议等。总结中要附以必要的数据分析。

总结分为两个：第一层次是系(或教研室)按专业进行总结(2500字以上)；第二层次是学院进行全面总结(4000字以上)。两个层次的总结须形成文字总结材料。学院、专业的总结文件(必要时可加附件)电子版及盖章纸质版于2018年6月23日前报教务处实践教学科。

集团依据各教学单位毕业论文(设计)教学管理实际，从相关制度与标准化建设、拟题与选题、指导教师配备、毕业论文(设计)实施过程、答辩与成绩评定工作、档案管理等方面进行评估，表彰优秀管理单位，推广优秀管理经验。

五、做好毕业论文（设计）的评优工作

1.评选方式

优秀毕业论文（设计）的评选过程：各学院按毕业生人数的3%评选并向学校推荐，推荐论文的“‘中国知网’学术不端检测”文字复制比在10%以内（含10%）；学校组成专家组按推荐篇目的60%评选校级优秀毕业论文（设计）

2. 评选材料

推荐校级优秀论文（设计）评选材料包括：

（1）毕业论文（设计）正式文稿、设计说明书、设计图纸、图表以及题目论证书、毕业论文（设计）手册、实物作品验收报告及实物照片、论文缩写文稿（要求3000字以内，word版，见附件3）等材料；

（2）学院推荐校级优秀毕业论文（设计）的“‘中国知网’学术不端检测系统”检测报告；

（3）学院推荐校级优秀毕业论文（设计）名单（附件4）

3. 时间安排

各学院于2018年6月20日前完成评选及推荐申报工作，并将纸质材料（毕业论文（设计）原文、3000字缩写版、相关设计报告、图纸、以及“‘中国知网’学术不端检测系统”检测报告、推荐名单等）报送教务处实践教学科（中心校区鼎新楼A区334室），电子版材料发至fukun@jlu.edu.cn. 集团评选时间为2018年6月23日。

4.评选参考标准

（1）选题：符合专业培养目标，结合实际，有利于巩固和扩大知识面，有利于综合训练与创新能力的培养；

（2）内容：观点正确、论据充分、推理严密、计算准确，体现对所学理论知识的综合运用，具有一定的创新性及实用性；

（3）文字表述：层次分明、表述清楚、文字简练流畅、逻辑性强；

（4）成果具有独创性；

（5）材料要求：所提供的材料齐全，论文符合写作的要求与格式；中文摘要简洁、高度概括；设计的图纸、图表清晰。

附件：1.公司学士学位论文（设计）承诺书

     2.公司本科生毕业论文（设计）撰写要求与书写格式（工学部参考版）

     3.优秀毕业论文（设计）的缩写格式

     4.2018届本科生优秀毕业论文（设计）推荐表

教  务  处

2018.5.28