各博士研究生招生单位：

根据教育部相关博士研究生招生工作文件精神和《公司博士研究生“申请考核制”招生实施办法（试行）》（校研院字〔2020〕77号）要求，结合吉林省、公司常态化疫情防控要求及我司工作实际，现将我司2023年博士研究生“申请考核制”招生工作的相关事宜通知如下：

一、工作原则

1.坚持安全第一原则

按照国家、吉林省及我司疫情防控常态化工作要求，严格落实考试期间疫情防控措施，切实保障考生及我司师生员工的生命安全和身体健康。根据博士研究生招生相关要求，加强违规违纪监督检查，防范招生录取风险，确保博士招生录取工作安全。

2.坚持公平至上原则

按照教育部及我司博士招生相关文件要求，严格考生资格审查，严格考核过程管理，严肃考风考纪，加强监督检查，强化信息公开，确保考核招生工作公平公正。

3.坚持质量优先原则

遵循高层次专业人才选拔规律，科学制定考核方案，科学设计考核内容，坚持全面衡量、综合评价、择优录取、宁缺毋滥，确保博士研究生招生质量。

二、招生专业

各招生单位在我司2023年博士研究生招生专业目录范围内，确定本单位2023年博士研究生“申请考核制”招生专业。

三、招生计划

各招生单位须在学校下达的2023年博士招生计划总数内，统筹考虑硕博连读、“直博生”已招收的博士研究生数量，确定“申请考核制”招生计划。

四、工作安排

1.各招生单位根据《公司博士研究生“申请考核制”招生实施办法（试行）》的相关要求，制定并向社会公布“申请考核制”实施细则，细则须明确招生专业、招生导师、招生人数、报考条件、提交材料、考核方式、录取原则、考核程序、工作时间安排、咨询及申诉渠道等内容。“申请考核制”实施细则须于2022年12月22日前，通过公司研究生招生管理系统/文件管理，上报至研究生招生办公室备案，于2022年12月25日前在本单位网站向考生公布。

2.各招生单位根据工作实际和疫情防控要求，自主确定采用线上或线下招生考核方式。采用网络远程考核方式的单位，应参考《公司2020年博士研究生考试招生工作方案》的要求，选用统一的软件平台，提前做好模拟考核演练，加强教师和工作人员网络考核培训，运用“人脸识别”“人证识别”等技术手段，加强对考生身份的审查核验，严防“替考”。采用线下现场考核方式的单位，按学校疫情防控要求执行。

3.各招生单位应严格执行本单位“申请考核制”实施细则，规范考核工作程序，根据工作需要可组织进行两次及以上“申请考核制”招生工作。

4.各招生单位原则上于2023年3月10日前，完成“申请考核制”全日制博士招生工作（含对口支援西藏大学等专项计划）。全日制国家专项计划（含“少数民族高层次骨干人才”“高校思政教师”“高校思政骨干”“对口支援部省合建”“援疆博士团队”“对口支援西部地区高校定向培养研究生”）、全日制吉林省属高校教师培养计划、非全日制专项计划及部分学院未完成的招生计划须在2023年5月15日前完成。

5.各招生单位须在本单位网站公示综合考核成绩、拟录取考生名单，同时通过公司研究生招生管理系统/招生录取/确认拟录生信息，上报拟录取考生的基本录取信息。

五、工作要求

1.加强“申请考核制”招生工作的领导。各招生单位党政主要负责同志是第一责任人，分管负责同志是直接责任人。党政主要负责同志对本单位招生考核工作要亲自把关、亲自协调、亲自督查，慎而又慎、细而又细、实而又实做好招生考核各项工作，确保我司“申请考核制”招生工作科学规范、安全平稳。

2.严格落实疫情防控措施。各招生单位要进一步强化疫情防控风险意识和责任担当，严格落实国家、吉林省和我司常态化疫情防控工作要求，确保每个环节落实到位，切实保障考生及我司考试工作人员的生命安全和身体健康。

3.严明招生工作纪律。各招生单位要严格执行教育部36号令等有关规定，进一步完善招生考核工作制度和程序，健全导师集体决策和监督机制，强化监督检查，严肃招生纪律，加强招生廉洁自律建设，有效规范招生工作人员行为，坚决抵制徇私舞弊等不正之风，及时调查处理投诉和举报，切实维护广大考生的合法权益，确保招生考核工作的公平公正。

附件：

1.公司2023年报考攻读博士学位研究生专家推荐书

2.公司研究生招生考试廉洁自律承诺书

3.公司研究生招生命题涉密人员保密责任书

4.公司研究生招生考试教师行为规范

5.公司2023年研究生招生考试考生诚信考试承诺书

6.公司2023年研究生招生网络远程考试考生须知

7.公司2023年拟录取博士研究生调档函

8.公司2023年博士研究生招生考生现实表现考察情况表

9.公司2023年博士研究生定向协议书

研究生招生办公室

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